Jonge werkzoekenden kiezen voor stabiliteit en nabijheid boven een bestaan als digital nomad
Liever een goed salaris, een vast contract en goede ontwikkelingsmogelijkheden dan rondstruinen als influencer op Bali.
Amsterdam Zuidas
© Shutterstock
Amsterdam Zuidas
© Shutterstock
Uit een recent onderzoek van Hogeschool Inholland (N=85) blijkt dat pas afgestudeerde jongeren eerder kiezen voor een stabiele baan dichtbij huis dan voor een avontuurlijk leven als digital nomad. Dit onderzoek, uitgevoerd door het lectoraat Human Capital, toont aan dat jonge professionals vooral op zoek zijn naar een goed salaris, een vast contract, en goede ontwikkelingsmogelijkheden.
Reacties:
Om een reactie achter te laten is een account vereist.
Inloggen Word lidHet kleine veldwerk (n=85) van dit onderzoek maakt het onmogelijk om de conclusies representatief te laten zijn voor alle jonge professionals in Nederland. Alhoewel de inzichten interessant en opvallend zijn moet een opleidingsinstituut dit toch wel vermelden.
N=85??