Positioneer marketing als dé oplossing voor organisatieproblemen
Leiderschap is een van de meeste gebruikte en misbruikte termen van deze tijd. Maar wat is het nu eigenlijk?
De immer uitgesproken Mark Ritsma sprak zich al eens zeer kritisch uit over de hedendaagse omschrijving van leiderschap. In zijn ogen is het allemaal te soft aan het worden. Leiderschapskenmerken als empathie, emotionele intelligentie, sociale invloed, charisma en vrijgevigheid vindt hij eerder passen bij een ‘support group’ dan bij een leider.
Reacties:
Om een reactie achter te laten is een account vereist.
Inloggen Word lidHallo Julian, bedankt voor het delen/schrijven van dit stuk. Waardevol en waar, zouden alle bedrijven een voorbeeld aan moeten nemen. Heb je het ook gedeeld op LinkedIn? Zou wel goed zijn.