Personeel Via biedt dé oplossing voor het probleem op de arbeidsmarkt!

Het is tijd voor een revolutie! Al meer dan 8 jaar is Vacature Via dé plek voor de crème de la crème op de arbeidsmarkt. Vacature Via heeft een gezicht, het is persoonlijk. Het is niet alleen de toon. Het is de smaak. Het is de door hen gehanteerde curatie.

In een wereld waarin tijden en mensen/wensen voortdurend veranderen, vergt het voor werkgevers nog steeds flink wat aanpassingsvermogen om geschikt personeel te vinden. Vooral als het gaat om divers personeel!

Daarom presenteert Vacature Via met trots, Personeel Via: het uitzendbureau van nu.

Uitzenden, detacheren, werving & selectie en employer branding? Personeel Via biedt het allemaal.

Maar wat maakt hen anders?

Wat hun diensten betreft, niets. Het echte verschil zit in jaren lange opgebouwde relatie met hun diverse community. Want uiteindelijk draait het allemaal om de mensen/wensen.

Vanuit hun platform en contact met meer dan 3000 klanten groeide de vraag naar diverser personeel met de dag. Dit werd te meer bevestigd door een uitgebreid onderzoek onder respondenten, en een aantal onverwacht virale discussies die ze (in)leidden op LinkedIn.

Om vervolgens absoluut in de behoeften die hieruit voortkwamen te kunnen voorzien, hebben ze geconcludeerd dat dit meer vergt dan alleen maar Vacatures publiceren. Er moest een nieuw uitzendbureau komen! Hun missie is werkgevers te helpen aantrekkelijk en relevant te blijven voor een nieuwe, diverse en flexibele generatie. Hierbinnen geloven ze dat het niet de werknemers zijn die moeten veranderen, maar de werkgevers. Met de juiste mindset hoeft de krapte op de arbeidsmarkt namelijk totaal geen probleem te zijn.

"Het is tijd om dit groots aan te pakken! Vacature Via is een prachtig platform met geweldige mensen. Nu is het aan ons meer verantwoordelijkheid te nemen in het bemiddelen van vaste en tijdelijke banen. Met Personeel Via kunnen we dat als geen ander." - Nadir Mea, Founder & CEO van Vacature Via - Personeel Via

Diversiteit op de werkvloer is natuurlijk al jarenlang een uitdaging. Vacature Via heeft daar nooit last van gehad, het is namelijk organisch gegroeid op basis van waar de oprichters voor staan. Hun eigen netwerk bloeide uit tot een diverse community met duizenden enthousiaste professionals. Het is hun missie werkgevers te helpen om aantrekkelijk en relevant te worden voor een nieuwe, diverse en flexibele generatie.

"We maken ons niet echt zorgen meer om de werkzoekenden. Ambitieuze en diverse kandidaten hebben we méér dan genoeg. De werkgevers, die hebben sollicitatietips en educatie nodig, zodat mensen bij hén willen werken. Vervolgens werkt het vanzelf." - Marc Derby, Founder Vacature Via - Personeel Via

Voor meer informatie over Personeel Via, onze diensten en/of persaanvragen kunt u zich richten tot Susa Scholte - susa@personeelvia.nl

Over Personeel Via

Personeel Via levert vast en tijdelijk personeel. Relaxed, simpel en altijd op een manier die bij je  past. Vacature uitzetten voor een nieuwe collega die zo snel mogelijk aan de slag kan? Regelen ze voor je. Van uitzendkracht tot executive search. You name it.

Dankzij hun curated jobs platform Vacature Via én de bijbehorende community, hebben ze inzicht in wat werkzoekenden vandaag belangrijk vinden.

‍Ooit gestart als facebook-pagina, uitgegroeid naar een online full-service-platform en uitzendbureau met meer dan 3000 klanten en duizenden werkzoekenden.

Personeel Via heeft als missie werkgevers te helpen om aantrekkelijk en relevant te worden voor een nieuwe, diverse en flexibele generatie. Ze geloven namelijk dat niet werknemers, maar werkgevers moeten veranderen. Om dit te bereiken besloten ze een stap verder gaan dan alleen vacatures publiceren. Het is daarom tijd voor Personeel Via.

Ze geloven dat je de juiste match vindt door niet te kijken naar ‘hoe het was’, maar naar ‘hoe het kan zijn’ en daarmee de vraag van onze opdrachtgevers te challengen aan de hand van de wensen van hun community. Een werkvloer aantrekkelijk voor iedereen. Een werkvloer die nieuwe perspectieven brengt en helpt de bedrijfscultuur te laten bewegen richting de toekomst.

Nieuwe wensen, nieuwe mensen!