Management team maakt er melding van: Solliciteren in 140 tekens. Bedrijven die Twitter inzetten als sollicitatiekanaal blijken daarover heel tevreden. Niet alleen het reageren gebeurt in maximaal 140 tekens, ook de vacaturetekst wordt teruggebracht naar Twitterlengte. Door retweeten krijgt de oproep een grote verspreidng onder potentieel geinteresseerden. Een reactie met een link naar het Linked In profiel samen het emailadres en de naam volstaan: baan zoeken 2.0.
Natuurlijk zal dit soort type solliciteren niet voor elk bedrijf en elke branche een logische vorm zijn, maar innovatieve, creatieve en social media georienteerde bedrijven komen er natuurlijk wel voor in aanmerking.
Hé dat betekent dat de communicatiebranche ook in aanmerking komt voor twilliciteren, wie uit de branche gaat de primeur pakken, of heeft dat al gedaan?
Plaats als eerste een reactie
Ook een reactie plaatsen? Word lid van Adformatie!